私人干活工资没拿到怎么办

您可以向劳动管理部门举报要求归还工资。依据《劳动合同法》，用人单位未及时支付工资，劳动行政部门可责令限期支付，逾期将加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，赔偿金也无法获得。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
工资被拖可这样处理：1. 与雇主沟通，明确工资支付时间；2. 若沟通无果，向劳动管理部门提交工资拖欠证据，要求处理；3. 如管理部门无法解决，申请劳动仲裁，提交相关材料；4. 仲裁后仍不支付，可考虑诉讼途径维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见处理方式有举报、协商、仲裁等。若工资被拖欠，可先尝试与雇主协商；协商无果则向劳动管理部门举报；仍无法解决，可申请劳动仲裁，根据仲裁结果采取进一步行动。