公司未按照约定发提成工资怎么办

公司未发提成工资，可申请支付令或投诉劳动监察。法律依据明确，根据《劳动合同法》，公司不按约定发工资，您可申请支付令或向劳动监察投诉，要求公司足额支付。不及时处理，公司可能面临法律处罚，您的权益也会持续受损。
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对于公司未发提成，常见处理方式是申请支付令或劳动监察投诉。选择方式时，需考虑效率与效果，支付令快捷但需法院执行，投诉则更全面保障权益。建议根据具体情况决定。
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公司不发提成怎么办？申请支付令或投诉劳动监察。具体操作：1. 准备劳动合同等证据，向法院申请支付令；2. 或整理证据，向劳动监察部门投诉，由其责令公司支付。